Jambi Seru – Apakah Anda baru-baru ini diminta oleh majikan Anda untuk pindah? Jika ya, Anda menghadapi keputusan yang dihadapi lebih banyak orang setiap tahun. Dengan banyak perusahaan yang merasa sulit untuk bertahan secara finansial di daerah dengan biaya hidup yang tinggi, banyak yang memilih untuk pindah ke daerah yang lebih murah untuk menjalankan bisnis. Jika Anda mendapati diri Anda diminta untuk pindah, ada sejumlah pertanyaan penting yang harus Anda tanyakan kepada atasan Anda sebelum membuat keputusan secara resmi.
Salah satu dari banyak pertanyaan yang ingin Anda tanyakan kepada majikan Anda, jika Anda diminta untuk pindah, menyangkut gaji. Seperti yang dinyatakan sebelumnya, banyak perusahaan memilih untuk pindah ke daerah yang lebih murah untuk menjalankan bisnis. Ini sering melibatkan gaji yang lebih rendah untuk karyawan. Itulah mengapa penting bagi Anda untuk menentukan berapa gaji Anda nantinya. Sebagai karyawan saat ini, Anda seharusnya tidak diminta untuk mengambil pengurangan gaji, tetapi tidak ada jaminan.
Pertanyaan lain yang ingin Anda tanyakan kepada majikan Anda saat ini, jika Anda diminta untuk pindah, melibatkan posisi Anda saat ini. Apakah Anda bekerja di manajemen atau apakah Anda memegang posisi tinggi lainnya? Jika ya, penting bagi Anda untuk menentukan apakah posisi Anda akan tetap sama atau meningkat. Pindah atas desakan majikan Anda seharusnya tidak berarti bahwa Anda menerima pengurangan status atau pengurangan gaji, tetapi, seperti yang dinyatakan sebelumnya, tidak ada jaminan. Itulah mengapa penting bagi Anda untuk memastikan bahwa Anda mengetahui sebanyak mungkin tentang posisi baru Anda sebelum Anda secara resmi memutuskan untuk mencabut kehidupan Anda atau kehidupan keluarga Anda.
Selain menanyakan tentang mempertahankan posisi Anda saat ini, jika Anda memutuskan untuk pindah untuk pekerjaan Anda, Anda juga ingin menanyakan tentang tugas yang diharapkan. Seperti yang dinyatakan sebelumnya, banyak perusahaan menggunakan relokasi sebagai cara untuk menghemat uang. Ini mungkin juga melibatkan penghapusan posisi dan membuat karyawan yang tersisa memikul beban kerja yang lebih besar. Jika Anda diharapkan untuk melakukan lebih banyak tugas, Anda mungkin ingin menegosiasikan gaji yang lebih tinggi untuk diri sendiri, tetapi keputusan ada di tangan Anda. Sebagai pengingat, ini semua adalah pertanyaan yang harus Anda tanyakan sebelum Anda membuat keputusan untuk pindah pekerjaan Anda atau tidak.
Satu lagi dari banyak pertanyaan yang ingin Anda tanyakan kepada majikan Anda, jika Anda diminta pindah untuk pekerjaan Anda, menyangkut biaya relokasi. Jika Anda tidak diberi pilihan relokasi, Anda mungkin ingin mencari tahu apakah majikan Anda akan menanggung biaya relokasi untuk Anda atau keluarga Anda. Bantuan keuangan ini mungkin tidak besar, tetapi mungkin cukup untuk membantu menutupi biaya perjalanan Anda atau biaya menyewa perusahaan pindahan. Sebagian besar pemberi kerja akan memberi tahu Anda di muka jika mereka berencana membantu Anda dengan biaya relokasi, tetapi, jika tidak, tidak ada salahnya untuk bertanya.
Selain mengajukan pertanyaan yang disebutkan di atas kepada majikan Anda, Anda mungkin juga ingin meluangkan waktu untuk mempelajari sebanyak mungkin tentang tujuan relokasi Anda. Anda akan ingin fokus pada poin-poin seperti pasar real estat saat ini dan kejahatan. Jika Anda memiliki anak, Anda akan ingin memeriksa distrik sekolah setempat. Jika Anda memiliki pasangan, Anda mungkin ingin memeriksa prospek pekerjaan saat ini, untuk melihat apakah mereka dapat menemukan pekerjaan di daerah tersebut, dan seterusnya. (red)
