Jambi Seru – Bupati Batanghari, M. Fadhil Arief meminta kepada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah (BKPSDMD) punya sistem yang bisa memantau kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN).
“Kita minta ada sistem yang bisa memotret kinerja dari semua ASN ini. Karena kondisi saat ini sudah mulai berubah, bahwa ASN menyakini kinerja yang lebih baik akan diberikan keadilan. Pegawai itu dua tujuannya, pertama penghasilanya bertambah dan kedua karirnya naik,” ungkap Bupati Batanghari M. Fadhil Arief, Rabu (22/06/2022).
Dikatakan Fadhil, apabila kepastian ini diberikan mudah-mudahan semangat ASN timbul kembali. Dulu pegawai ini apatis. Mereka menganggap kerja baik pun kalau tidak punya hubungan tertentu tidak mendapat promosi jabatan.
“Kemudian kerja baik pun sama saja TPP-nya dengan pegawai yang kerjanya malas. Kita harus berlaku adil, yang malas jangan sampai dapat. Walaupun dapat tidak sebesar yang rajin sehingga ada pembeda antara pekerja rajin dan malas. Jadi reward diberikan kepada pegawai yang bekerja baik,” sebut pria yang juga menjadi Ketua DPW PPP Jambi ini.
